Информация о проведении конкурса на включение в кадровый резерв Семнадцатого арбитражного апелляционного суда

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» Семнадцатый арбитражный апелляционный суд осуществляет прием документов в кадровый резерв на должность: старшего специалиста 1 разряда финансового отдела, относящейся к старшей группе должностей категории «обеспечивающие специалисты».

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям.

К участию в конкурсе допускаются лица, имеющие среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к данной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет в отдел кадров и государственной службы следующие документы:

- личное заявление на имя председателя Семнадцатого арбитражного апелляционного суда;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р (ред. от 20.11.2019), с приложением двух фотографий размером 30×40 мм;

автобиографию;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется также лично по прибытии на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

  • копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, неработающие граждане представляют подлинник и копию трудовой книжки;
  • копии документов о профессиональном образовании и приложений к ним, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания (подлинник и копию);

- характеристика с места работы (службы) (при наличии);

- документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (по форме № 001-ГС/у), которая выдается медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности, включая работы при осуществлении амбулаторно – поликлинической медицинской помощи по специальностям «психиатрия», «психиатрия - наркология»;

- копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС),

- копию и подлинник свидетельства о постановке на учёт в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);

- копии и подлинники документов воинского учёта – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

- копию полиса обязательного медицинского страхования;

- копию и подлинник свидетельства о заключении (расторжении) брака;

- копию и подлинник свидетельства о рождении ребенка (детей), не достигших совершеннолетия;

- справка об отсутствии судимости;

- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на которых претендентом размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (форма утверждена распоряжением Правительства РФ от 28.12.2016 № 2867-р);

- справка об отсутствии сведений в ЕГРИП;

- копии документов о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (при наличии).

Последний день приема документов – 15 октября 2020 года.  Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.

Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 10:00  до 16:00 часов, по адресу: г. Пермь ул. Пушкина, 112 каб.305. Телефоны для справок: 8 (342) 230-78-93, 8 (342) 230-78-80.

Конкурс будет проводиться в соответствии с Методикой проведения конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы и включения в кадровый резерв, утвержденной приказом Семнадцатого арбитражного апелляционного суда от 24.08.2018 № 87-О.

Второй этап конкурса предполагается провести в ноябре 2020 года в Семнадцатом арбитражном апелляционном суде, расположенном по адресу: г. Пермь, ул. Пушкина, д. 112. О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 дней.

Для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на втором этапе конкурса конкурсная комиссия применяет следующие методы (испытания): 1) тестирование (на знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», основ законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, русского языка); 2) индивидуальное собеседование.